试论领导者的心理素质

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【作者】郭玉兰，刘海鸿
【刊名】理论探索
【作者单位】山西省委党校文史教研室；山西省教育学院
【年份】1991
【卷号】第4期
【页码】66-68
【ISSN】1004-4175
【关键词】心理素质心理品质领导者素质博学多识思想品德心理缺陷政治觉悟现代领导者心理承受力能力素质
【摘要】作为一个领导者,要想出色地完成领导任务、发挥领导功能,就必须具备较高的领导者素质。领导者素质是多方面的,包括政治觉悟、思想品德、心理素质、知识结构、能力水平以及身体状况等。在这其中,心理素质和其它素质相比,属于基础素质,它经常地、间接地发挥作用,因而往往不如其它条件容易受到人们的重视。其实,这是一种错觉和偏见。从心理学上来讲,人的心理状态决定了“人类潜能”的发挥。比如自信这种心理品质是每一个成就卓越的人必不可少的。一个领导者如果过于自卑,总是对自己的能力、威信缺乏自信,那么他就不会成为一个出色的...
【文献类型】期刊