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基于激励理论高校高水平运动队管理的研究

  • 【获取途径】 超星期刊网
  • 【作者】乔云峰
  • 【刊名】太原师范学院学报(社会科学版)
  • 【作者单位】太原师范学院体育系
  • 【年份】2012
  • 【卷号】第11卷
  • 【期号】 第6期
  • 【页码】153-155
  • 【ISSN】1672-2035
  • 【关键词】高校篮球队 人力资源管理 激励手段 
  • 【摘要】 从人力资源管理学的角度,分析太原理工大学篮球队的特点,结合国内外激励理论,提出建设高水平运动队的诸种激励手段:一是克服心理压力,完善篮球队目标体系,加强运动员对篮球队目标的承诺。二是重视训练和学习,促进篮球队队员技能提高和心理成长。三是建立公平、合理的奖酬制度,激励自我价值的实现。四是外部统筹协调,内部指导方向。
  • 【文献类型】 期刊
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